Dan di mana awalnya mendapatkan pendidikan dan mencari pekerjaan di rumah atau pergi ke luar negeri?
Alasan apa yang memotivasi orang untuk pergi ke luar negeri diketahui semua orang. Ketidakstabilan ekonomi, kurangnya permintaan untuk spesialisasi, dan bukan tenaga kerja yang secara obyektif dihargai dalam rencana keuangan - membuat spesialis yang baik meninggalkan tanah kelahiran mereka, dan pergi mencari kehidupan yang lebih baik. Perempuan tidak terkecuali.
Tapi, mengumpulkan koper dan memimpikan masa depan yang cerah, Anda harus memahami dengan jelas di mana Anda makan dan apa yang dapat Anda andalkan. Dan siapa yang dapat bekerja untuk seorang wanita di negara-negara Eropa, terlepas dari pendidikan dan pengalaman kerja?
Kebenaran hidup.
Bahkan jika Anda adalah lulusan yang berpengalaman, ketika bepergian ke luar negeri, bersiaplah untuk meninggalkan semua kehormatan ini di rumah. Lagi pula, untuk sebagian besar, diploma kami "di sana" tidak valid, dan pengetahuan Anda tidak dibutuhkan oleh siapa pun. Kecuali, tentu saja, Anda tidak makan di tempat kerja tertentu atas undangan perusahaan atau perusahaan.
Pekerjaan yang paling umum yang menanti warga kami, termasuk wanita di negara-negara Eropa, adalah pekerjaan fisik yang berat, yang tidak memerlukan kualifikasi, dan juga penduduk lokal yang enggan pergi. Oleh karena itu, tidak jarang melihat seorang akademisi memetik stroberi dan pengacara mencuci piring.
Jangan mengandalkan perangkat hukum. Masalah inkonsistensi undang-undang imigrasi, dan kebijakan ekonomi negara, menciptakan situasi di mana tidak menguntungkan bagi pengusaha untuk melakukan semua prosedur dan formalitas yang terkait dengan pekerjaan warga asing jika perekrutan tidak dilakukan dalam jumlah besar.
Situasi lain berkembang jika seorang spesialis diundang untuk bekerja oleh perusahaan tertentu yang tertarik dengan kerjasamanya. Maka pekerjaan lebih nyata. Tetapi ada masalah lain, yang menyangkut ketidakkonsistenan sistem pendidikan di berbagai negara. Dalam kasus seperti itu, lebih mungkin untuk bekerja untuk seorang wanita di negara-negara Eropa dengan pembentukan seorang programmer, penerjemah, penata rambut - penata rambut, pakaian desainer, pemilik restoran, fotografer dan sebagainya. Yaitu, spesialisasi di mana tidak ada, kekhususan apa pun yang terkait dengan undang-undang negara, ekonomi, kekhasan nasional.
Berapa yang mereka bayarkan.
Tentu saja, tujuan pertama orang pergi ke luar negeri adalah mencari uang. Penghasilan minimum di luar negeri jauh lebih tinggi daripada di negara-negara kami, oleh karena itu lebih menguntungkan bagi beberapa perusahaan untuk mempekerjakan rekan-rekan kami, karena bahkan dengan jumlah seperti itu mereka akan bereaksi dengan gembira.
Biasanya pembayaran dihitung dari tingkat kualifikasi yang diperlukan, jam kerja, dan terkadang kualitas kerja. Segala sesuatu akan bergantung pada di mana Anda dapatkan, dan pada integritas majikan Anda. Tetapi bahkan dengan upah minimum, sesama warga kami dapat hidup sendiri, dan mengirim mereka ke tanah air mereka, dan bahkan mengumpulkan sesuatu yang lain. Ngomong-ngomong, mungkin, justru karena kemampuan ini untuk "berputar dan meronta" bahwa orang asing mencintai wanita kita.
Ingat bahwa spesialis yang baik akan selalu membayar dengan baik. Dan bahkan jika Anda tidak ditawari gaji mimpimu pada awalnya, tetapi setengah atau seperempatnya, setuju. Bekerja di luar negeri itu baik karena setiap orang memiliki kesempatan untuk pertumbuhan karier, yang bergantung pada kemampuan, tidak hanya pada ikatan keluarga. Jika Anda menampakkan diri, Anda akan segera menerima setara dengan warga negara, dan kadang-kadang bahkan lebih.
Biasanya karyawan kami, dan khususnya wanita dihargai oleh majikan asing untuk ketekunan mereka, keanehan dan yang paling penting adalah ringan. Lagi pula, kita tidak terbiasa berdebat dengan otoritas yang lebih tinggi, dan dalam banyak kasus, bukan berarti kita tidak membela hak-hak kita di bawah hukum, tetapi kita juga tidak mengetahuinya. Jika Anda tidak melakukan ini di rumah, maka apa yang harus dikatakan tentang negara seberang laut, di mana kita, berbicara kasar, tentang hak-hak burung.
Siapa?
Bepergian ke luar negeri untuk bekerja juga merupakan risiko. Setelah semua, beberapa orang pergi dengan undangan pribadi dari majikan. Biasanya skema yang paling umum menjadi, awalnya saran dari teman atau kerabat, kemudian mengumpulkan koper, uang untuk jalan, bandara, dan apa yang akan ditunjukkan oleh kehidupan selanjutnya. Atau cobalah mencari pekerjaan melalui organisasi atau agen khusus yang lucu, tetapi dengan biaya yang moderat, akan memberi Anda tempat kosong. Itu hanya di mana, ini adalah pertanyaan sulit yang kedua. Sayangnya, penipu ada di mana-mana, dan tidak ada yang kebal dari mereka. Jika Anda tertangkap dengan umpan seperti itu, paling tidak, Anda hanya akan dibiarkan tanpa uang yang disimpan di tiket dan pendaftaran visa, paling buruk - kerja keras Anda tidak akan dibayar - ini adalah kasusnya, dan kemungkinan akan menjadi salah satu profesi kuno.
Meskipun undang-undang dan keinginan untuk menghentikan proses ini, dan dewan permanen bagaimana tidak dipandu oleh tawaran yang menggiurkan - perdagangan budak tetap menjadi salah satu bisnis yang paling menguntungkan. Orang-orang dibawa ke buruh budak terutama dari negara-negara di mana orang tidak dapat menemukan tempat mereka, dan dipaksa untuk mencari nasib yang lebih baik.
Dari penjelasan di atas, kita dapat menarik kesimpulan kecil. Dan begitu - bekerja di luar negeri, meskipun tidak selalu yang terbaik, tapi tetap saja. Benar-benar ada kemungkinan untuk menghasilkan. Misalnya, bekerja pada posisi rendah yang sama, Anda tidak akan pernah menerima uang tersebut untuk itu. Bekerja di luar negeri berbeda, dan jika Anda pergi ke tempat yang jelas, ada lebih banyak kesempatan untuk tidak membuat kesalahan dan mulai bekerja, daripada ke dalam masalah. Oleh karena itu, cara mendapatkan yang aman ini dapat dikaitkan dengan risiko.
Pendapat bahwa hanya satu hal yang diperlukan dari wanita kita "di sana" kadang-kadang tidak benar, dan wanita kita dituntut untuk terus melakukan pekerjaan yang mereka lakukan di sini: memotret, memodelkan pakaian, menjahit, pemrograman, atau pekerjaan lainnya, Yang paling utama adalah yang sering dengan prospek bagus dan bukan upah terendah.