Kembalilah bekerja setelah cuti hamil

Tinggalkan bekerja atau tinggal di rumah? Mungkin, pertanyaan ini tidak ditanyakan hanya oleh para ibu rumah tangga yang diyakinkan - mereka cukup nyaman di empat dinding. Sisanya - dan mayoritas mereka - lebih suka menggabungkan rumah dan karier, terutama karena ini bukan tugas yang tidak realistis. Nenek-nenek kami pada umumnya melahirkan, tanpa meninggalkan kasir, maksud saya dari mesin, dan kembali ke tugas produksi dalam beberapa bulan, atau bahkan berminggu-minggu setelah melahirkan - semakin lama hukum tidak mengizinkan anak untuk duduk bersama anak. Anda akan terkejut, tetapi di banyak negara Barat situasi serupa. Di Jerman, misalnya, cuti melahirkan dibayar hanya 14 minggu, di Prancis - 16, di Inggris - 26 (maka jumlah tunjangan menurun), dan di AS tidak sama sekali! Kembali bekerja setelah cuti hamil adalah tahap yang sulit dalam kehidupan setiap ibu muda.

Jam perpisahan sudah dekat

Kami, tidak seperti nenek dan wanita Amerika kami, jauh lebih beruntung - kami dapat mengabdikan diri kami kepada anak yang berharga itu selama tiga tahun penuh. Saat inilah seorang wanita mempertahankan pekerjaannya. Namun, terkadang Anda harus mengenakan setelan bisnis jauh lebih awal. Ada banyak alasan obyektif untuk ini, tetapi ada juga banyak argumen yang menentangnya. Psikolog disarankan untuk melanjutkan bukan hanya dari mereka sendiri, tetapi juga dari minat anak-anak. Menurut mereka, yang terbaik adalah bergabung dengan tenaga kerja sejak saat bayi sudah siap untuk melepaskan diri dari ibunya - dan ini biasanya hanya membutuhkan dua hingga tiga tahun. Sangat menyakitkan melihat pemisahan dari orang tua anak-anak hingga satu tahun. Pada bulan-bulan pertama kehidupan, remah-remah membentuk rasa dasar kepercayaan di dunia. Dengan kata lain, jika ibunya menyusui, memeluk, mengganti popok basah, bayi itu bahagia.

Bukan kuantitas, tapi kualitas

Dua puluh tahun yang lalu, psikolog terkenal Inggris Jay Belski, yang mengkhususkan diri dalam studi perkembangan anak-anak, mengatakan bahwa anak-anak yang berada di perusahaan guru dan pengasuh selama lebih dari 20 jam seminggu dapat pindah dari ibu mereka, dan bahkan "cetakan" oleh berbagai kompleks yang tentunya akan memberi untuk mengetahui tentang diri Anda di masa remaja. Setelah itu, banyak ibu yang bekerja bergegas untuk menulis pernyataan tentang pergi. Namun, tidak semua ilmuwan berbagi pendapat rekan sejawat mereka, percaya bahwa kualitas waktu yang dihabiskan bersama dengan ibu tidak lebih penting bagi anak. Setuju, jika ibu-ibu rumah tangga sepanjang hari berdiri dengan punggungnya ke anak, merobek wortel dan memoles panci, tidak mungkin itu akan membuatnya bahagia. Pada saat yang sama, jika Anda hanya berbicara dengan bayi Anda selama setengah jam sehari (dan bahkan wanita bisnis yang sangat sibuk dapat membelinya), menunjukkan minat yang tulus dalam segala hal yang mengkhawatirkannya, ia tidak akan merasa kehilangan kasih sayang ibunya.

TK, pengasuh, nenek ...

Begitu Anda memutuskan untuk pergi bekerja, akan ada masalah - dengan siapa meninggalkan anak itu. Jika anak cukup mandiri (dan mencapai usia tiga tahun), berikan ke taman kanak-kanak. Tapi jangan lupa prinsip-prinsip bertahap: pertama, hanya berjalan, lalu selama setengah hari dan kemudian, ketika bayi beradaptasi, Anda dapat meninggalkannya di perusahaan teman sebaya sepanjang hari. Taman apa yang harus dipilih adalah masalah selera dan kemungkinan finansial. Distrik bagus karena mereka murah dan berada di sisi Anda. Namun, perlu mendaftar di sana terlebih dahulu - sebagai aturan, antrean ke lembaga-lembaga ini sangat, sangat lama. TK khusus bekerja sesuai dengan program yang berbeda: metodologi Valdor (penekanan pada pendidikan moral), sistem Montessori (penekanan pada pendekatan individu untuk setiap anak, pengembangan keterampilan motorik halus), sesuai dengan metode Zaitsev (penekanan pada persiapan intensif untuk sekolah - membaca, menghitung) dan lainnya.

Jika Anda dipaksa pergi bekerja pada saat bayi Anda belum berusia 3 tahun, Anda dapat mengirimnya ke kamar bayi (dari satu setengah tahun), menyewa pengasuh anak atau berbicara dengan cucu nenek Anda. Pembibitan adalah pilihan paling terjangkau dalam rencana material. Namun, pendidik biasanya mengharuskan anak sudah terbiasa dengan pot dan mampu memegang sendok. Pilihan dengan pengasuh tidak buruk untuk semua orang, kecuali biaya tinggi dan bahaya berlari ke orang yang tidak bermoral. Oleh karena itu, pemilihan kandidat sangat sulit dan sangat bertanggung jawab. Namun, bayi akan merasa paling nyaman dengan neneknya sendiri. Jika, tentu saja, kesehatannya memungkinkannya, dan dia tidak keberatan menghabiskan seluruh hari dengan cucu kesayangannya tercinta.

Itu tidak menghina

Psikolog mengatakan bahwa sebagian besar ibu yang bekerja memiliki rasa bersalah yang kuat karena mereka mengorbankan anak demi ambisi dan minat mereka sendiri. Mereka berpikir bahwa seorang ibu yang baik harus menghabiskan waktu di dalam keluarga, dan tidak duduk di kantor, meskipun dia tidak punya pilihan lain. Untuk menebus kesalahan, para perwakilan dari seks yang lebih lemah sangat memanjakan anak itu, tanpa berpikir bahwa dengan demikian mempertaruhkan pertumbuhan seorang egois dan manipulator. Anak itu sangat cepat belajar bahwa ibunya mudah diatur: "Belikan aku boneka itu - aku tidak akan begitu kesepian dengannya sampai kamu berada di pekerjaanmu yang menjijikkan." Cara lain yang populer untuk menebus rasa bersalah adalah mencoba menjadi ibu yang ideal: memberi makan anak secara eksklusif dengan makanan domestik, bahkan jika Anda harus menggorengnya sepanjang malam, untuk ini, setelah bekerja di cangkir dan bagian, dan kemudian membaca cerita biru untuk malam. Akibatnya - gangguan saraf, yang tidak akan menunggu lama: tidak mungkin menjadi wanita bisnis dan pada saat yang sama untuk menisik kaus kaki dengan anggota rumah tangga. Apakah mungkin untuk menyingkirkan siksaan internal? Jika Anda benar-benar yakin bahwa ketika Anda memutuskan untuk pergi bekerja, Anda melakukan hal yang benar, ulangi kalimat itu lebih sering: "Apa yang baik untuk saya adalah baik untuk anak saya." Jika tidak, anak itu akan bingung: ibu saya pergi ke kantor setiap hari, tetapi pada saat yang sama mengklaim bahwa dia ingin tinggal di rumah. Oleh karena itu, sebelum bergabung dengan rekan kerja di bengkel, jujur ​​tanyakan pada diri sendiri apakah Anda benar-benar menginginkan ini, dan apakah Anda memiliki jalan keluar lain dari situasi tersebut.

Jangan menyiksa diri dengan penyesalan karena Anda tidak hanya penting bagi keluarga Anda, tetapi juga karier Anda. Menjadi sukses dan aktif tidaklah buruk sama sekali. Banyak anak-anak, terutama remaja, bangga dengan ibu-ibu bisnis mereka. Selain itu, menurut psikoanalis, gairah karier Anda dapat dijelaskan dengan alasan bawah sadar. Jika Anda adalah "semua di ayah" - Anda dekat dengan gaya hidupnya, perbuatan, pikiran, maka, kemungkinan besar, akan sulit bagi Anda untuk mengunci diri di dapur dalam pelukan dengan panci, Anda lebih selaras dengan karier daripada menyulam salib dan pusaran rumah tangga tanpa akhir. Kaitkan dirimu dengan ibumu? Anda akan membuat nyonya rumah yang ideal, ibu dari keluarga dan istri, tetapi jalan sepanjang jenjang karier dapat menjadi berduri dan tidak produktif. Sementara anak kecil dan sering sakit, cobalah untuk mendapatkan pekerjaan paruh waktu atau cari kerja shift, misalnya, dua hari setelah dua. Peneliti Australia melakukan penelitian berskala besar, selama itu ditemukan bahwa para ibu bekerja paruh waktu, menumbuhkan anak-anak yang paling sehat. Mereka cenderung tidak makan makanan cepat daripada anak-anak yang bekerja dari panggilan ke panggilan wanita, dan tidak menderita kelebihan berat badan, tidak seperti anak-anak dari ibu rumah tangga yang benar-benar memberi makan anak-anak mereka dengan kue buatan sendiri yang lezat.

Pilihan yang baik adalah bekerja di rumah. Ini sangat mungkin bagi para jurnalis, penerjemah, penata rambut, pemijat, dll. Ukuran penghasilan tergantung pada koneksi, kemampuan, dan disiplin diri Anda - bagaimanapun juga, tidak semua orang bisa pergi ke ruang sebelah "bekerja" sementara anak itu meminta mereka untuk bermain atau di tabung "menggantung" seorang teman dengan siapa Anda tidak berbicara selama seribu tahun. By the way, jika tidak ada ruang terpisah untuk bekerja, itu bermasalah untuk bekerja di rumah - anak akan selalu menghalangi, mengambil waktu Anda dan merebut perhatian Anda. Jika Anda duduk di kantor dari panggilan ke panggilan, cobalah untuk memberikan semua waktu luang Anda kepada anak. Tinggalkan urusan rumah tangga hingga akhir pekan - mereka masih belum bisa diubah. Atau mintalah seseorang yang dekat untuk membantu Anda dengan ini, jika keuangan memungkinkan, menyewa seorang pembantu rumah tangga, dan tinggal bersama anak sendirian bersama. Dan lebih sering memeluk dan mencium remah - baginya para ibu sentuhan sangat penting. Kadang-kadang Anda bisa dimanjakan - biarkan nanti pergi tidur, jangan pergi ke taman kanak-kanak, jika Anda akan tinggal di rumah. Dan ketika akan bekerja, tersenyumlah, bahkan jika kucing itu menggores jiwa. Pada saat yang sama, jangan pernah mendorong anak yang menangis, apalagi menghilang dalam bahasa Inggris, kalau tidak dia akan berhenti mempercayai Anda. Juga, jangan katakan padanya bahwa di tempat kerja Anda tidak mengalahkan botol, tetapi menghasilkan uang - untuk anak-anak ini bukan argumen. Dia membutuhkan seorang ibu, bukan uang Anda (setidaknya sampai ia berubah menjadi remaja yang nakal dan penuh bayaran).

Depresi dibatalkan!

Studi menunjukkan bahwa baik ibu rumah tangga dan wanita bisnis sama-sama sering jatuh ke dalam depresi, meskipun alasan untuk limpa sangat berbeda bagi mereka. Yang pertama menderita kebosanan dan rasa rendah diri ("Hidup berlalu, dan saya tidak mewakili diri saya!"), Yang terakhir - dari kurangnya waktu dan kesadaran bahwa mereka praktis tidak berpartisipasi dalam pengasuhan anak-anak. Ibu rumah tangga sering mengatur adegan cemburu kepada suaminya, menyadari bahwa, dibebani oleh kehidupan dan anak-anak, mereka dalam beberapa hal lebih rendah daripada kecantikan kantor yang terawat baik. Wanita bisnis juga kadang-kadang sangat cemburu, dan tidak begitu banyak untuk suaminya ... nanny atau nenek: mereka berpikir bahwa putra atau putrinya lebih mencintainya daripada ibunya sendiri. Terutama dalam kasus-kasus yang diabaikan, pengasuh dan pengasuh berubah, hampir setiap bulan, sehingga anak tidak memiliki waktu untuk melekat. Bagaimana tidak menjadi gila dalam situasi ini?

■ Terima, akhirnya, pilihan yang pernah Anda buat. Tidak dapat mentoleransi teripang dalam kaleng, memasak borscht, menyetrika pakaian dan apa lagi yang harus dilakukan ibu rumah tangga yang ideal? Itu tidak menakutkan! Ubah aturan permainan dan belajar untuk hidup damai dengan diri sendiri. Jika Anda memaksakan diri untuk melakukan apa yang menyebabkan Anda tidak suka, itu hanya akan menjadi lebih buruk.

■ Carilah orang yang berpikiran sama yang akan memahami dan mendukung Anda di saat-saat yang sulit. Jika Anda tidak berbagi dengan siapa pun, depresi akan meningkat.

■ Jangan membebani diri Anda dengan tugas tambahan: Anda akan semakin lelah, sehingga meningkatkan stres.